昨日は夕方から、協力業者の皆さんと「夏のミーティング」を開催しました。
今年1月の協力業者会での議題の振り返り、そして「オレンジナイトの基準」の話をさせていただきました。
私には「ここが正しい」っていうラインがあります。
売れたらいいっていう仕事ではなく、また、お客様に、工事というサービスだけでなく、心の満足も提供したい。
そのためにはその基準を求め、ますます変化し、達成できる人たちと進む必要がある。
厳しい言い方かもしれませんが、それこそが生き残る術で、生き残れるようにしてあげる本当の優しさだと信じています。
幸い、夏のミーティングでも、その後のバーベキューでも、「成長したい」と口に出し、またそう言ってきてくれる人がたくさんいました。
うちの社内では普通ですが、成長したいとか、挑戦するということを「恥ずかしがらず、口に出し、行動できる」文化を、ますます醸成させていくべく取り組みたいですし、そんな環境をより一層つくっていきたいと感じました。
こうやってたくさんの人が集まってくれること、感謝しています。
魚住が行事ごとをするのなら行こうと、ますます想ってもらえるような存在になりきりたいと感じた次第です。
皆さん長時間、お疲れ様でした。
準備もみんなよくやってくれましたね。
posted by 07:32